Diputaci\u00f3n de Badajoz<\/strong><\/p>\n \u00c1rea de Recursos Humanos y R\u00e9gimen Interior<\/strong><\/p>\n <\/p>\n La Diputaci\u00f3n Provincial de Badajoz, en cumplimiento de la legislaci\u00f3n vigente y por urgentes necesidades del servicio, realiza convocatoria p\u00fablica para seleccionar un Profesor\/a Superior de Oboe, a media jornada, mediante nombramiento interino para el curso escolar 2018-2019, para desempe\u00f1ar las funciones propias de la plaza con destino en el Conservatorio Superior de M\u00fasica Bonifacio Gil, con arreglo a las siguientes bases:<\/p>\n Primera.<\/strong>– Las personas aspirantes deber\u00e1n cumplir los siguientes requisitos el d\u00eda de finalizaci\u00f3n del plazo de presentaci\u00f3n de solicitudes:<\/p>\n a) Tener la nacionalidad espa\u00f1ola o cumplir los requisitos establecidos en el art\u00edculo 57, acceso al empleo p\u00fablico de nacionales de otros Estados, del Real Decreto 5\/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto B\u00e1sico del Empleado P\u00fablico.<\/p>\n b) Poseer la capacidad funcional para el desempe\u00f1o de las tareas. De conformidad con lo establecido en el Real Decreto Legislativo 1\/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley General de Derechos de las Personas con Discapacidad y de su Inclusi\u00f3n Social, ser\u00e1n admitidas las personas con discapacidad en igualdad de condiciones con los dem\u00e1s aspirantes, todo ello condicionado a la capacidad funcional para el desempe\u00f1o de las tareas o funciones propias de este puesto, acredit\u00e1ndose las condiciones personales de aptitud mediante dictamen vinculante expedido por el equipo multidisciplinar competente. A estos efectos conforme establece el art\u00edculo 59.2 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto B\u00e1sico del Empleado P\u00fablico, se adoptar\u00e1n para las personas con la condici\u00f3n de discapacitado que lo soliciten, las medidas precisas para establecer las adaptaciones y ajustes razonables de tiempos y medios en el proceso selectivo y, una vez superado dicho proceso, las adaptaciones en el puesto de trabajo a las necesidades de la persona con discapacidad. Para ello, los interesados deber\u00e1n formular la correspondiente petici\u00f3n concreta, que aportar\u00e1n junto con la solicitud de participaci\u00f3n dentro del plazo de presentaci\u00f3n de instancias. Dicha petici\u00f3n deber\u00e1 estar motivada. En todo caso, las pruebas selectivas se realizar\u00e1n en condiciones de igualdad con el resto de los aspirantes.<\/p>\n c) Tener cumplidos diecis\u00e9is a\u00f1os y no exceder, en su caso, de la edad m\u00e1xima de jubilaci\u00f3n forzosa.<\/p>\n d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones P\u00fablicas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de las funciones p\u00fablicas, de acuerdo a lo establecido en el art\u00edculo 56 del citado Estatuto B\u00e1sico del Empleado P\u00fablico. En caso de ser nacional de otro estado, no hallarse inhabilitado o en situaci\u00f3n equivalente ni haber sido sometido a sanci\u00f3n disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos t\u00e9rminos, el acceso al empleo p\u00fablico.<\/p>\n e) Estar en posesi\u00f3n o en condiciones de obtener del t\u00edtulo de Profesor\/a Superior de Oboe. En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero deber\u00e1 estarse en posesi\u00f3n de la credencial que acredite su homologaci\u00f3n o convalidaci\u00f3n en su caso.<\/p>\n f) Haber abonado la tasa en concepto de derechos de examen.<\/p>\n Los requisitos establecidos en esta base, deber\u00e1n poseerse en la fecha de finalizaci\u00f3n del plazo de presentaci\u00f3n de solicitudes y gozar de los mismos durante el proceso selectivo.<\/p>\n Segunda.<\/strong>– Las personas aspirantes deber\u00e1n dirigir instancias al Ilmo. Sr. Presidente y presentarla en el Registro Auxiliar de la Oficina de Informaci\u00f3n Administrativa de la Diputaci\u00f3n de Badajoz, (c\/ Obispo San Juan de Ribera, 4; 06071, Badajoz), junto con el justificante de haber abonado las tasas, formulada en el modelo oficial, que est\u00e1 a disposici\u00f3n de los ciudadanos en la propia Oficina de Informaci\u00f3n Administrativa o en la p\u00e1gina web\u00a0http:\/\/www.dip-badajoz.es\/ciudadanos\/atencion\/index.php?seleccion=\u00ad\u00ad_doc<\/a>\u00a0acompa\u00f1ada de los documentos acreditativos de reunir los requisitos para tomar parte en la convocatoria, en el plazo de diez d\u00edas h\u00e1biles contados a partir del siguiente al de la publicaci\u00f3n de esta convocatoria en el Bolet\u00edn Oficial de la Provincia, o por cualquiera de las formas previstas en el art\u00edculo 16 de la Ley 39\/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Com\u00fan de las Administraciones P\u00fablicas. Las solicitudes que se presenten a trav\u00e9s de las oficinas de Correos deber\u00e1n ir en sobre abierto para ser fechadas y selladas por el funcionario de Correos antes de ser certificadas. En todo caso requerir\u00e1 su presentaci\u00f3n en tiempo y forma.<\/p>\n Quienes deseen tomar parte en este proceso selectivo,<\/strong> deber\u00e1n abonar una tasa de 18,00 euros<\/strong>, que ingresar\u00e1n en la cuenta corriente: ES 49 – 2048 – 1299 – 8534 – 0000-0890, de la entidad Liberbank. Estar\u00e1n exentos del pago de esta tasa:<\/p>\n – Aquellos personas solicitantes que acrediten su condici\u00f3n de demandantes de empleo con presentaci\u00f3n de la correspondiente tarjeta de empleo.<\/p>\n – Los miembros de familias numerosas que tengan reconocida tal condici\u00f3n, clasificadas de \u201ccategor\u00eda especial\u201d.<\/p>\n – Las personas que tengan la condici\u00f3n de v\u00edctimas del terrorismo, c\u00f3nyuges o parejas de hecho, as\u00ed como sus hijos, debiendo acompa\u00f1ar a la solicitud certificado\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0 acreditativo de tal condici\u00f3n.<\/p>\n Se fija una bonificaci\u00f3n del 50% del importe de la tasa para los miembros de familias numerosas que tengan reconocida tal condici\u00f3n, clasificadas de \u201ccategor\u00eda general\u201d.<\/p>\n Estas exenciones y bonificaciones deber\u00e1n ser rogadas por el aspirante, indic\u00e1ndolo en su solicitud, acompa\u00f1ando a la misma fotocopia de la documentaci\u00f3n requerida. La presentaci\u00f3n y pago de los derechos de examen no supondr\u00e1 sustituci\u00f3n del tr\u00e1mite de presentaci\u00f3n, en tiempo y forma, de la solicitud.<\/p>\n Cuantos actos se deriven del desarrollo de la convocatoria ser\u00e1n objeto de publicaci\u00f3n en la Oficina de Informaci\u00f3n Administrativa de la Diputaci\u00f3n de Badajoz, as\u00ed como en la p\u00e1gina web de la misma. A efectos de c\u00f3mputo de plazos, regir\u00e1 la fecha de publicaci\u00f3n del correspondiente anuncio en la Oficina de Informaci\u00f3n Administrativa de la Diputaci\u00f3n.<\/p>\n Tercera.<\/strong>– Terminado el plazo de presentaci\u00f3n de instancias, se dictar\u00e1 resoluci\u00f3n aprobando la lista provisional de aspirantes admitidos y excluidos, que se har\u00e1 p\u00fablica en la Oficina de Informaci\u00f3n Administrativa, as\u00ed como en la p\u00e1gina web de la Diputaci\u00f3n de Badajoz, concedi\u00e9ndose un plazo de cinco d\u00edas h\u00e1biles, a contar desde el d\u00eda siguiente a su publicaci\u00f3n, a efectos de reclamaciones. Estudiadas estas, se har\u00e1 p\u00fablica la lista definitiva en la forma indicada anteriormente, as\u00ed como el nombre de los integrantes que formar\u00e1n la Comisi\u00f3n de Selecci\u00f3n encargada de seleccionar a los aspirantes, d\u00eda en que se ha de realizar la prueba espec\u00edfica, y orden de intervenci\u00f3n de los aspirantes.<\/p>\n Cuarta<\/strong>.- Comisi\u00f3n de Selecci\u00f3n: Estar\u00e1 integrada por cinco miembros (una presidencia, tres vocal\u00edas y una secretar\u00eda), design\u00e1ndose igual n\u00famero de suplentes. En la designaci\u00f3n de sus miembros deber\u00e1n respetarse los principios de imparcialidad y de profesionalidad, y se tender\u00e1 a la paridad entre hombres y mujeres observ\u00e1ndose, en cualquier caso, el m\u00ednimo del 40% de representaci\u00f3n de cada sexo. Todos los miembros de la Comisi\u00f3n, titulares y suplentes, habr\u00e1n de ser personal funcionario de carrera y poseer una titulaci\u00f3n igual o superior a la requerida para el acceso a la plaza convocada. A sus deliberaciones pueden asistir como observador un representante por cada organizaci\u00f3n sindical con representaci\u00f3n en la Diputaci\u00f3n de Badajoz. Los miembros en que concurran las circunstancias previstas en el art\u00edculo 23 de la Ley 40\/2015, de 1 de octubre, deber\u00e1n abstenerse de intervenir en el procedimiento comunic\u00e1ndolo a la autoridad convocante, pudiendo ser recusados por los aspirantes admitidos. No podr\u00e1 constituirse ni actuar sin la asistencia de m\u00e1s de la mitad de sus miembros titulares o, en su caso, suplentes. En ausencia de la Presidencia, le sustituir\u00e1 el\/la Vocal presente de mayor jerarqu\u00eda, antig\u00fcedad y edad, por ese orden. Cuando el procedimiento selectivo, por dificultades t\u00e9cnicas o de otra \u00edndole, as\u00ed lo aconsejase, la Comisi\u00f3n, por medio de su Presidente\/a, podr\u00e1 disponer la incorporaci\u00f3n al mismo, con car\u00e1cter temporal, de otro personal de Diputaci\u00f3n o de otras Administraciones P\u00fablicas, que colaborar\u00e1 exclusivamente en el ejercicio de sus especialidades t\u00e9cnicas, en el desarrollo de los procesos de selecci\u00f3n y bajo la direcci\u00f3n de la citada Comisi\u00f3n.<\/p>\n Quinta.<\/strong>– Las personas aspirantes que resulten admitidos deber\u00e1n superar una prueba espec\u00edfica eliminatoria que consistir\u00e1 en:<\/p>\n – Interpretaci\u00f3n durante un m\u00e1ximo de treinta minutos, de obras o movimientos de al menos dos estilos diferentes. Los candidatos tendr\u00e1n que traer su propio pianista acompa\u00f1ante en caso de que las obras a interpretar as\u00ed lo requieran. Se puntuar\u00e1 hasta un m\u00e1ximo de cinco puntos.<\/p>\n – Impartici\u00f3n de una clase a un alumno de oboe de una duraci\u00f3n aproximada de treinta minutos. Se puntuar\u00e1 hasta un m\u00e1ximo de cinco puntos.<\/p>\n El Tribunal, en cualquiera de las pruebas podr\u00e1 interrumpir al candidato si estima que no tiene el nivel adecuado. El orden de actuaci\u00f3n ser\u00e1 el alfab\u00e9tico, comenzando por la persona aspirante cuyo primer apellido empiece por la letra \u201c\u00d1\u201d de conformidad con la resoluci\u00f3n de 11-4-2018 de la Secretar\u00eda de Estado de Funci\u00f3n P\u00fablica (B.O.E. de 14-4-2018).<\/p>\n Sexta<\/strong>.- Resoluci\u00f3n de la convocatoria. Concluida la calificaci\u00f3n, la Comisi\u00f3n har\u00e1 p\u00fablica la relaci\u00f3n de personas aprobadas por orden de puntuaci\u00f3n, y elevar\u00e1 dicha relaci\u00f3n a la Presidencia de la Corporaci\u00f3n para el nombramiento interino.<\/p>\n S\u00e9ptima<\/strong>.- Incidencias: La Comisi\u00f3n queda autorizada para resolver cuantas cuestiones se susciten referente a la interpretaci\u00f3n de las presentes bases y su desarrollo.<\/p>\n Octava.<\/strong> Protecci\u00f3n de datos de car\u00e1cter personal. Por el solo hecho de su participaci\u00f3n en el presente proceso selectivo, los aspirantes prestar\u00e1n su consentimiento para que los datos de car\u00e1cter personal facilitados por ellos sean incorporados en los ficheros automatizados de Gesti\u00f3n de Recursos Humanos y N\u00f3minas (resoluci\u00f3n del Presidente de fecha 19 de febrero de 2003, publicada en el B.O.P. de fecha 7 de marzo de 2003), cuya finalidad es la de ser utilizados para la gesti\u00f3n del personal en todos sus aspectos. La Excma. Diputaci\u00f3n Provincial de Badajoz, como responsable del fichero mencionado, garantiza el pleno cumplimiento de la normativa de protecci\u00f3n de datos de car\u00e1cter personal, y as\u00ed, de acuerdo con la Ley Org\u00e1nica 15\/1999, de 13 de diciembre, y con el Reglamento (U.E.) 2016\/679 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 27 de abril de 2016, relativo a la protecci\u00f3n de las personas f\u00edsicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulaci\u00f3n de estos y por el que se deroga la Directiva 95\/46\/CE (Reglamento general de protecci\u00f3n de datos), el aspirante en el presente procedimiento de selecci\u00f3n\u00a0quedar\u00e1 informado y prestar\u00e1 su consentimiento para el tratamiento de los datos de car\u00e1cter personal facilitados en el momento de presentar la correspondiente solicitud. El aspirante podr\u00e1 ejercitar respecto a sus datos de car\u00e1cter personal los derechos de acceso, rectificaci\u00f3n, cancelaci\u00f3n y oposici\u00f3n previstos en la normativa citada, mediante escrito dirigido a la Diputaci\u00f3n de Badajoz, Oficina de informaci\u00f3n Administrativa, calle Obispo San Juan de Ribera, 4, 06071, de Badajoz. Asimismo, a efectos de gesti\u00f3n del proceso de selecci\u00f3n para el que el aspirante ha autorizado la utilizaci\u00f3n de sus datos, estos podr\u00e1n ser comunicados a terceros, con la \u00fanica finalidad del desarrollo del proceso selectivo correspondiente.<\/p>\n Novena.<\/strong>– Impugnaci\u00f3n: Contra las presentes bases, cuyo acuerdo aprobatorio es definitivo en la v\u00eda administrativa podr\u00e1 interponerse por las personas interesadas legitimadas uno de los siguientes recursos:<\/p>\n a) Recurso de reposici\u00f3n ante el mismo \u00f3rgano que dict\u00f3 el acto recurrido, en el plazo de un mes, a contar desde el d\u00eda siguiente al de la publicaci\u00f3n de las bases en el Bolet\u00edn Oficial de la Provincia de Badajoz. Si transcurriese un mes desde el d\u00eda siguiente al de la interposici\u00f3n del recurso de reposici\u00f3n sin que este haya sido resuelto, podr\u00e1 entenderse que ha sido desestimado e interponer recurso contencioso-administrativo ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de la ciudad de Badajoz en el plazo de seis meses.<\/p>\n b) Recurso contencioso-administrativo ante los Juzgados de lo Contencioso-Administrativo de la ciudad de Badajoz, dentro del plazo de dos meses contados desde el d\u00eda siguiente al de la publicaci\u00f3n de las bases en el Bolet\u00edn Oficial de la Provincia de Badajoz.<\/p>\n Contra cuantos actos administrativos definitivos se deriven de las bases podr\u00e1n ser interpuestos por los interesados los oportunos recursos en los casos y en la forma establecidas en la Ley 39\/2015, de 1 de octubre, de Procedimiento Administrativo Com\u00fan y en la Ley 29\/98, de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicci\u00f3n Contencioso-Administrativa.<\/p>\n Lo que se hace p\u00fablico para general conocimiento.<\/p>\n Badajoz, 18 de junio de 2018.- El Presidente, El Diputado Delegado del \u00c1rea de Recursos Humanos y R\u00e9gimen Interior, P.D. Decreto 8\/3\/17 (B.O.P. 9\/3\/17), Antonio Garrote Ledesma.<\/p>\n<\/div>\n Mas informaci\u00f3n<\/strong> :\u00a0http:\/\/www.dip-badajoz.es\/bop\/ventana_anuncio.php?id_anuncio=114582&FechaSolicitada=2018-07-03<\/a><\/p>\nBases de la convocatoria para la selecci\u00f3n de un Profesor\/a Superior de Oboe con destino en el Conservatorio Superior de M\u00fasica Bonifacio Gil<\/q><\/div>\n
![\"oboe](\"http:\/\/eg-reeds.com\/wp-content\/uploads\/2018\/07\/oboe-badajoz.jpg\")
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